米易县公安局关于米易县2026年下半年公开考试招聘警务辅助人员公告
来源：米易县公安局 发布时间：2026-11-03 选择阅读字号：[ 大 中 小 ] 阅读次数： 0
米易县公安局关于米易县2026年下半年公开考试招聘警务辅助人员公告
根据《四川省公安机关警务辅助人员使用管理办法》，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经批准，面向社会公开考试招聘20名警务辅助人员，现将有关事项公告如下，本公告同时在米易县人民政府门户网站、攀西人才网抖音号、攀西人才网微信视频号、“平安米易”微信公众号和米易县公安局内网上发布。
一、招聘对象
具有中华人民共和国国籍（不限户籍地）且符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员及退役士兵。
注：在职人员报考者，须征得用人单位或服务所在地县（区）以上人事主管部门书面同意。
二、招考岗位及人数
本次共招考勤务警务人员20名，主要开展专职执行留置看护工作任务，其中男性14名，女性6名。
三、招考条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导和《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规，品行端正；
3.年满18周岁，不超过35周岁（截至招考公告发布之日），男性身高165cm以上，女性身高158cm以上。
4.具有普通高等院校大学专科及以上学历，其中退役军人学历可放宽至中专、高中学历及以上。
（二）不得报考情形
1.曾参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
2.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；
3.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；
4.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的；
5.受过刑事处罚、行政拘留，涉嫌违纪违法正在被调查处理、侦查、起诉、审判，或者具备法定情形依法未被追究刑事责任的；
6.曾被开除党籍、开除公职、开除军籍的；
7.曾从事警务辅助工作擅自离职，或者因违纪违规被辞退、解聘的；
8.提供虚假个人证明资料或者有较为严重的个人不良信用记录的；
9.国家规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。
如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
四、招考程序
本次招考按照“报名—资格审查—面试—体能测试—体检—考察—公示—聘用”的程序进行，全程公开透明，接受社会监督。
（一）报名方式及时间
1.现场报名
报名时间：2026年11月5日--11月25日（仅限工作日9:00-12:00，15:00-18:00）。
报名地点：米易县公安局政工室406办公室（草场镇宁水路1号、米易三桥头高速公路入口方向）。
填报信息：报考者如实、准确填写《米易县公安局2026年下半年公开考试招聘警务辅助人员报考信息表》的各项内容，如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
现场报名所需资料：
（1）有效居民身份证、户口簿、毕业证原件和复印件。
（2）近期免冠正面2寸白底彩照4张；
（3）退伍士兵报考的还应出具退伍证原件及复印件；
（4）在职人员须出具用人单位主管部门及服务所在地县（区）以上人事主管部门同意报考的证明。
（5）附加分值相关证明材料原件及复印件1份。
2.网络报名
报名时间：2026年11月5日--11月25日。
考生真实、准确填写《米易县公安局2026年下半年公开考试招聘警务辅助人员报考信息表》各项内容后，将报考信息表和本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、退伍证（仅限退伍军人）的照片、附加分值相关证明材料发送至QQ邮箱517154885@qq.com。
网络报名人员需在2026年11月27日（9:00-12:00，15:00-18:00）将有效居民身份证原件及复印件，户口簿原件及复印件，毕业证原件和复印件，退伍证（仅限退伍军人）原件及复印件，附加分值相关证明材料原件及复印件，近期免冠正面2寸彩照4张交到米易县公安局政工室406办公室（草场镇宁水路1号、米易三桥头高速公路入口方向）
（二）资格审查
招考工作组对报考人员提交的材料进行资格审查，核对个人信息、学历、年龄、身体条件等是否符合岗位要求，审查合格者进入面试和体能测试环节。资格审查贯穿招考全过程，任何环节发现不符合报考条件的，立即取消其招考资格。
（三）开考比例
报名人数与招聘岗位数的开考比例为2:1。在报名资格审查工作结束后，如达不到开考比例，相应调减招聘计划。
五、考试
考试分为面试、体能测试。
第一环节为面试，面试成绩占总成绩的60%。
第二环节为体能测试，体能测试成绩占总成绩的40%。
考试时凭本人准考证和有效居民身份证原件参加考试。准考证信息与身份证不一致者不得参加考试；如因填报的各项信息有误影响考试及考试结果的使用，由本人负责。
（一）面试
1.领取面试通知书。通过资格审查合格的考生，请于2026年11月27日（9:00-12:00，15:00-18:00）到米易县公安局政工室406办公室（草场镇宁水路1号、米易三桥头高速公路入口方向）。
2.面试方式。面试采取结构化面试方式，成绩当场公布，并由考生本人签字确认。面试时间、地点见《面试通知书》。
（二）体能测试
1.测试时间及地点。2026年11月29日8:00，考生凭《面试准考证》及身份证原件到米易县体育场（米易中学校园内）签到参加测试。9:00封闭考场，迟到考生视为放弃考试。
2.测试项目。立定跳远、50米、1000米（男）/800米（女）。
3.评分标准。按照《公安机关人民警察体育锻炼标准》评分，参加体能测试的考生年龄按体能测试当日计算。
（三）附加分值：具备以下条件者每项加0.5分。
1.烈士或因公牺牲公安民警的配偶、子女，在职公安民警配偶、子女，退役士兵；
2.警察类或政法类院校毕业生、普通院校法律专业毕业生；
3.在公安机关从事过警务辅助工作满2年以上人员；
4.大学本科以上或中级以上专业技术职称人员；
5.持有由国家权威机构核发的计算机等级证书的人员；
6.持有机动车驾驶证人员；
符合加分条件的应聘者，须在报名时提交相关证明材料原件（退伍证、毕业证、驾驶证、等级评定书等）及复印件1份，未在规定时间内提交有效证明材料的，视为放弃加分资格。
（四）考试总成绩公布
考试总成绩=面试成绩×60%+体能测试成绩×40%+附加分值。
面试成绩、体能测试成绩和考试总成绩将在考试结束后及时在米易县人民政府门户网站公布和在米易县公安局现场公示。考试中存在缺考或违纪的考生，取消考试资格。
注：考试总成绩一年内有效，当米易县公安局警务辅助人员出现缺额时，可按成绩高低依次递补进入体检、政审。
六、体检
面试、体能测试结束后，根据考试综合成绩从高到低，按岗位招考人数1:1比例确定体检人员。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的“人民警察职位”标准执行。体检人员对体检身高、体重、视力结果有异议的，当场提出申请，可现场复检一次；对其他体检结果有异议的，在体检结论公布之日起1个工作日内提出复检一次。进入体检人员因不参加体检或体检不合格出现的缺额，按考试总成绩从高到低依次等额递补。若总成绩出现最后一名并列的，按面试成绩高低顺序聘用。体检费用由考生自行承担。
七、政审
体检合格的考生进入政审。政审由县公安局组织实施。因政审不合格出现的缺额，按考试总成绩从高到低依次递补进入体检和政审。凡在体检中弄虚作假、隐瞒真实情况的报考者或体检缺席者，不予聘用或取消聘用。
八、公示
政审合格人员确定为拟聘用人员，分别在米易县人民政府门户网站和米易县公安局现场公示，公示期为5个工作日。公示期间，接受群众举报，对举报属实、不符合聘用条件的，取消聘用资格，按综合成绩依次递补。
考生在整个招聘期间确保联系方式正确、畅通，通讯方式变更后，应主动及时告知县公安局政工室。因通讯不畅无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
九、聘用审批及试用期
考试、体检、政审合格并经公示无异议者，由县公安局组织进行岗前培训，对培训合格的予以聘用。聘用期间，实行为期2个月的试用期，试用期满合格的，签订聘用合同。
十、薪酬待遇
1.薪酬标准：参照本地区警务辅助人员薪酬标准执行，每月工资包含基本工资、绩效工资、岗位补贴等，具体标准另行告知。
2.社会保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
3.其他待遇：享受健康体检等相关福利，提供必要的执勤防护装备和岗前培训。
十一、纪律监督及回避
招聘工作信息、程序、结果全公开，主动接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
参与此次公开招聘工作的负责人和工作人员，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
监督举报电话：
驻米易县公安局纪检监察组0812-8179566
咨询电话：
米易县公安局政工室19982359959
十二、本公告由米易县公安局负责解释
附件：《米易县公安局2026年下半年公开考试招聘警务辅助人员报考信息表》
米易县公安局
2026年11月3日
